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El Presidente del CCE, Francisco Cervantes, inicia visita de trabajo en Washington, D.C.

Redacción / Enlazadot

Washington, D.C.- El día de hoy, el Presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), Francisco Cervantes Díaz, dio inicio a una visita de trabajo en Washington, DC para participar en la Cumbre Empresarial de América del Norte (North American Business Summit) y reunirse con representantes del sector privado de EE.UU. y Canadá, así como funcionarios y diplomáticos, para destacar las fortalezas y la oportunidad histórica que vive nuestra región para convertirse en la más competitiva del mundo.

En estos encuentros se resaltaron al más alto nivel los acuerdos alcanzados en enero pasado en nuestro país entre los sectores empresariales de México, Estados Unidos y Canadá, en el marco de la Cumbre de Líderes de América del Norte, en donde los liderazgos políticos y empresariales de las tres naciones se comprometieron a implementar cabalmente los instrumentos internacionales, como el TMEC, para mejorar la competitividad y aprovechar las oportunidades únicas de atraer inversión a nuestra región.

Durante la Cumbre Empresarial de América del Norte, el Presidente Francisco Cervantes hizo un llamado para hacer una costumbre la participación de los sectores privados en las cumbres de jefes de Estado y reuniones ministeriales de la región y destacó que el fenómeno de la relocalización, o nearshoring, “está transformando al mundo y América del Norte es el epicentro de esta transformación. Estamos equipados con las herramientas para aprovechar esta oportunidad, el TMEC es una herramienta estratégica para lograr este objetivo”, aseguró.

En la cumbre empresarial participan por parte del sector privado mexicano, estadounidense y canadiense: Suzanne Clark, Presidenta y CEO de la Cámara de Comercio de Estados Unidos; Goldy Hyder, CEO del Consejo de Negocios de Canadá; Victor Dodig, Presidente del Consejo de Negocios de Canadá; Juan Cortina, Presidente del Consejo Nacional Agropecuario; Blanca Treviño, Presidenta y Directora Ejecutiva de Softtek; Emilio Cadena, Presidente y Director Ejecutivo de Grupo Prodensa; Gary Cohn, Vicepresidente de IBM y Ex-Director del Consejo Económico de la Casa Blanca; Louise Blais, Asesor Especial del Consejo de Negocios de Canadá; Rob Wildeboer, cofundador y Presidente Ejecutivo de Martinrea International, entre otros.

México, Canadá y los Estados Unidos conforman una de las plataformas económicas regionales más competitivas y exitosas en el mundo. Actualmente, América del Norte aporta 28% del PIB global y representa un bloque económico 50% mayor que China y 55% mayor que la Unión Europea. El comercio de bienes entre los tres países de Norteamérica supera los $3 millones de dólares por minuto.

Con la presencia del sector privado mexicano en los foros del más alto nivel, el Consejo Coordinador Empresarial refrenda su compromiso de promover el potencial de México para atraer la inversión e impulsar a las pequeñas y medianas empresas para formar parte de las cadenas globales de suministro.

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El CCE y la Asociación Mexicana de Mujeres Jefas de Empresa firman convenio para impulsar el empoderamiento económico de las mujeres 

Ciudad de México, 22 de marzo de 2023. El día de hoy se llevó a cabo la firma del Convenio de Colaboración entre el Consejo Coordinador Empresarial (CCE) y la Asociación Mexicana de Mujeres Jefas de Empresa (AMMJE), con el objetivo de establecer mecanismos que abonen a cerrar la brecha de género e impulsar el empoderamiento económico de las mujeres al interior de las organizaciones del sector privado. 

El acto fue encabezado por el Presidente del CCE, Francisco Cervantes Díaz, y la Presidenta Nacional de la AMMJE, Sonia Garza González; además contó con la participación de la Presidenta de la Comisión de Inclusión y Diversidad del CCE, Laura Tamayo Laris; de la Presidenta del Consejo Consultivo de AMMJE nacional; Blanca Estela Pérez; de la Presidenta de la Representación de AMMJE Ciudad de México, Zaira Lorena Zepeda; del Presidente del Consejo Nacional Agropecuario, Juan Cortina Gallardo; así como del Presidente y Director General de VALUE Grupo Financiero, Carlos Bremer. 

Con esta alianza, el CCE y la AMMJE se comprometen a implementar acciones de capacitación para potencializar las empresas de las mujeres en la transformación económica del país y programas de innovación para apoyar a jóvenes emprendedoras, además de elaborar estudios que permitan conocer las características de los emprendimientos para la autonomía económica de las mujeres, por regiones o áreas de desarrollo, para una mejor toma de decisión a la hora de instaurar proyectos de desarrollo social, cultural y de apoyo pedagógico. 

Durante su intervención, el Presidente del CCE, Francisco Cervantes destacó que, aunque las mujeres jefas de empresa representan una parte muy importante de los negocios formales en México (36.6% de las MiPyMEs), son las que menos acceso tienen a un crédito para sus emprendimientos. “Y esa es la realidad que queremos cambiar con esta iniciativa. Los tiempos han cambiado y necesitamos a más mujeres líderes al frente de organizaciones del sector privado, porque reconocemos su talento y su visión estratégica. Si las mujeres crecen personal y profesionalmente, todos nos beneficiamos”, aseguró. 

Por su parte, la Presidenta de la AMMJE, Sonia Garza González, señaló que “el convenio que hoy celebramos, ratifica nuestro compromiso por impulsar a todos los sectores productivos, comprendiendo que el trabajo y el talento de las mujeres es parte del ecosistema empresarial y que nos unimos desde nuestro organismo para incrementar la competitividad de las empresarias mexicanas, buscando que puedan contar con más y mejores herramientas y estrategias para expandir sus mercados”. 

En tanto, Laura Tamayo, Presidenta de la Comisión de Inclusión y Diversidad del CCE, enfatizó que “la AMMJE es y ha sido desde hace muchos años un claro ejemplo de buscar, tanto el liderazgo femenino en la IP, como de darle todas estas herramientas y oportunidades a aquellas mujeres que quieren formar parte de la gran maquinaria económica de nuestro país”. 

Con acciones como ésta, el Consejo Coordinador Empresarial reafirma su compromiso con la inclusión al interior de los organismos empresariales y los centros de trabajo, así como para identificar las barreras que enfrentan las mujeres para permanecer y crecer en la economía remunerada, y actuar en consecuencia. 

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El CCE y Dalia Empower firman convenio de colaboración en favor de la inclusión, la diversidad y la equidad de género

Redacción / Enlazadot

Ciudad de México.- Se llevó a cabo la firma del convenio de colaboración entre el Consejo Coordinador Empresarial (CCE) y la plataforma educativa Dalia Empower, que tiene por objeto establecer mecanismos y acciones conjuntas en favor de la inclusión, la diversidad y la equidad de género en el sector empresarial mexicano. El acto fue encabezado por el Presidente del Consejo, Francisco Cervantes Díaz; y la fundadora de Dalia Empower, Gina Diez Barroso. Asimismo, contó con la participación de la Presidenta de la Comisión de Inclusión y Diversidad del CCE, Laura Tamayo Laris; y la Directora General de Políticas Públicas y Comisiones del CCE, Silvia Dávalos de la Rosa.

En el marco de los compromisos que ha asumido la iniciativa privada en los últimos años de contar con mayor diversidad de talento en puestos de liderazgo y alcanzar la paridad de género, el sector empresarial reconoce que conforme aumenta el nivel jerárquico en las empresas, disminuye la participación de las mujeres. En este sentido, Dalia Empower brindará acompañamiento a los organismos que integran al CCE con programas de capacitación integrales, que permitan desarrollar y elevar las habilidades estratégicas de las y los colaboradores, priorizando un enfoque inclusivo.

Durante la firma, Francisco Cervantes destacó la necesidad de que haya más mujeres en espacios de toma de decisión y la importancia de un piso laboral parejo, “es nuestra obligación, como líderes empresariales, garantizar las mismas oportunidades para ellas. No sólo por razones éticas, sino porque poseen habilidades valiosísimas, como la empatía y una visión integral en la resolución de problemas, cualidades que permiten detonar el potencial de las empresas y generar ambientes laborales positivos y competitivos”, aseguró.

Por su parte, la empresaria Gina Diez Barroso señaló que la plataforma Dalia Empower se enfoca en las habilidades que a menudo se pasan por alto en el mundo empresarial, tales como empatía, inteligencia emocional, pensamiento creativo, innovación y negociación efectiva, entre otras, “mismas que hoy en día son las habilidades más importantes para lograr el éxito profesional y personal. Es por ello que estamos convencidas de que nadie puede ser mejor aliado que el CCE en este esfuerzo de transformar la cultura empresarial de nuestro país”, enfatizó.

Con la firma de este convenio el Consejo Coordinador Empresarial refrenda su compromiso de asumir y promover la inclusión y la diversidad al interior de los centros de trabajo, como parte de los principios de Dimensión Social de las empresas.

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El CCE solicita plazos y trámites ágiles en el sector energético que reactiven proyectos e inversiones en México

Redacción / Enlazadot

Ciudad de México.- El Consejo Coordinador Empresarial (CCE) y los organismos que lo integran hacen un respetuoso exhorto a la Comisión Reguladora de Energía (CRE) para que modifique el Acuerdo A/004/2023, publicado en días recientes en el Diario Oficial de la Federación (DOF), por el que se restringe la atención de trámites pendientes y futuros de participantes del mercado.

El acuerdo, que reanuda los plazos y términos legales tras la suspensión derivada de la pandemia de COVID-19, impide el eficiente desarrollo del sector energético en México ante la acumulación de trámites pendientes, que actualmente ascienden a casi 10,000 procesos, correspondientes a hidrocarburos, electricidad y pre-registro.

Esta acumulación de permisos, que deben ser procesados por la CRE, se sumarán a una importante solicitud de nuevos permisos que resultan indispensables para el correcto y eficiente desarrollo del sector energético, lo cual será un freno a la realización de proyectos que son esenciales para aprovechar inversiones productivas en México.

El acuerdo publicado en días pasados carece de una metodología transparente e impone límites artificiales al funcionamiento del sector energético, dado que:

∙ Se consideran únicamente 50 permisos al mes en materia de hidrocarburos, 15 al mes en materia de electricidad y 120 al mes de pre-registros.

∙ Solamente se podrá solicitar un solo permiso por persona física o moral por mes.

∙ Contravienen los plazos legales establecidos en los Reglamentos de la Ley de la Industria Eléctrica y la Ley de Hidrocarburos, la Ley de Transición Energética, la Ley General de Cambio Climático y las demás disposiciones jurídicas aplicables, por lo que sería susceptible de controversias de carácter legal.

El acuerdo tendrá un efecto negativo en el dinamismo del sector energético de nuestro país, abriendo un nuevo frente a los compromisos asumidos por el Gobierno mexicano en el marco de las consultas bajo el Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T MEC).

Por ello, el CCE hace un respetuoso llamado a las autoridades para que modifiquen el decreto en apego al marco jurídico vigente, y habiliten un sistema eficiente y transparente de plazos y tiempos que fomente y agilice el desarrollo de la industria y la competencia en el sector energético nacional, indispensable para apoyar el desarrollo competitivo de la industria, los servicios y el comercio, en beneficio de la economía de las familias mexicanas.

Acerca del CCE

El Consejo Coordinador Empresarial (CCE) es el máximo órgano de representación del sector privado, y agrupa a las 14 organizaciones cúpula empresariales, que en su conjunto aglutinan a más de 2 mil asociaciones y alrededor del 80% del PIB de México. Su misión es coordinar y representar a las organizaciones del sector empresarial para ser el motor del desarrollo económico y social de México, impulsando de manera sustentable la productividad, la innovación, el empleo formal y la inversión.

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Francisco Cervantes es reelecto como Presidente del CCE

Redacción / Enlazadot

Ciudad de México.- El Consejo Coordinador Empresarial (CCE) informa que, por acuerdo unánime de la Asamblea Anual Ordinaria de Asociados celebrada el día de hoy, se determinó reelegir al Presidente Francisco Cervantes Diaz, para encabezar por segundo año los esfuerzos al frente del organismo cúpula del sector privado, en los términos de los artículos 12 y 20 de los estatutos que rigen al CCE.

Durante la sesión, los presidentes de los organismos que integran el Consejo, reconocieron el liderazgo de Francisco Cervantes y destacaron el importante rol del sector empresarial en los temas coyunturales políticos y financieros de los últimos meses.

Por su parte, el Presidente del CCE, agradeció la confianza de todos los presentes y reiteró su compromiso y su total disposición al diálogo con ánimo constructivo, para continuar dando rumbo y certeza al sector, en beneficio del desarrollo y competitividad del país.

“Me honra profundamente que me otorguen su confianza, por segundo año consecutivo, para representar a la iniciativa privada durante el periodo 2023-2024. Estoy seguro de que, si continuamos apostando al diálogo constructivo, habremos de enfrentar los retos como un sector unido y coordinado, dándole continuidad a los pilares de mi gestión, que son: impulsar al máximo las ventajas del TMEC y del comercio; apoyar desde todos los ángulos posibles a las PYMES; y consolidar acciones empresariales con Dimensión Social”, aseguró el Presidente.

Finalmente, Francisco Cervantes exhortó a los miembros de la Comisión Ejecutiva a continuar fortaleciendo la unidad de los organismos, así como de las y los empresarios, coordinando las agendas de trabajo y priorizando los pilares de su gestión: reactivación económica, fortalecimiento de las MiPyMEs, óptimo aprovechamiento del TMEC; expansión de la infraestructura e inclusión con sentido social como valor fundamental de las empresas.

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Distinguen a 104 empresas con el Reconocimiento Empresas Excepcionales

Redacción / Enlazadot

Ciudad de México.- Se llevó a cabo la entrega del Reconocimiento Empresas Excepcionales a empresas e instituciones que han desarrollado prácticas sobresalientes en la generación de valor social y económico hacia sus clientes, colaboradores, proveedores, aliados y la sociedad; para difundir y aprender de sus historias de éxito al ser referentes de la dimensión social de las empresas.

Empresas Excepcionales es una iniciativa del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), el Consejo de la Comunicación, Voz de las Empresas y el Instituto para el Fomento a la Calidad que impulsa, desarrolla y reconoce la Dimensión Social Empresarial de nuestro país.

Durante su participación, el Presidente del CCE, Francisco Cervantes, destacó que para el sector empresarial es fundamental construir una relación de confianza y credibilidad con la sociedad, ya que ese es el modelo que queremos consolidar y difundir: un modelo de negocios con Dimensión Social y en sintonía con las principales necesidades de las familias mexicanas, que reduzca la brecha de desigualdad, creando valor público y ganándose la confianza de sus comunidades”.

La convocatoria constó de 5 categorías: Fomentar el desarrollo y la calidad de vida de los colaboradores; Acelerar la digitalización; Fortalecer a los proveedores; Contribuir a los Objetivos de Desarrollo Sostenible e Impulsar la transparencia en las que los participantes pudieron inscribir una o más prácticas dependiendo de las acciones que realizaron.

Durante el evento, se entregó el Reconocimiento Empresas Excepcionales a 104 empresas e instituciones que participaron con 137 prácticas con Dimensión Social, en los niveles:

1. Prácticas Excepcionales. – para quienes son referente por la generación de acciones innovadoras y beneficios sobresalientes en su Dimensión Social, colocándose como pioneras en fomentar la calidad de vida de los colaboradores, desarrollar a los proveedores, acelerar la digitalización, contribuir a los Objetivos de Desarrollo Sostenible e impulsar la transparencia y ética.

  1. Buenas Prácticas. – para quienes muestran un impacto relevante en su progreso, colocándose como ejemplo de las buenas acciones que están llevando a cabo como reflejo de su Dimensión Social.

Asimismo, se identificaron empresas y organizaciones en el nivel Prácticas en Desarrollo, que son aquellas que están en proceso de implementación y de evaluación de su impacto. Cabe destacar que se entregó un Reconocimiento Especial a Grupo Bimbo por su trayectoria excepcional de Dimensión Social, al alcanzar el nivel de Prácticas Excepcionales en las 5 categorías del Reconocimiento.

También fueron distinguidos Evelin Nájera López y Abraham Herrera Sánchez, por su desempeño sobresaliente, representando al Grupo Evaluador de 95 especialistas responsable de analizar las prácticas de las empresas participantes, en el marco de un Código de Ética que garantiza la transparencia, objetividad y confiabilidad del proceso de evaluación del Reconocimiento.

La selección final de las prácticas ganadoras fue realizada por un Consejo de Premiación conformado por representantes del Consejo Coordinador Empresarial, Consejo Mexicano de Negocios, Consejo de la Comunicación y el Instituto para el Fomento a la Calidad quienes realizaron el proceso sin conocer la identidad de las empresas participantes, con el objeto de garantizar una decisión objetiva y transparente, basada en la propuesta del Grupo Evaluador, los méritos de las prácticas y el consenso del Consejo de Premiación.

Los sectores de las más de 100 empresas e instituciones participantes fueron: Industria 17%; Salud 14%, Servicios 14%; Turismo 10%; Financiero 9%; Comercial y Retail 9% y el 16% restante correspondió a Educación, Energía y Tecnologías de la Información y Comunicación. El 71% fueron empresas grandes, el 4% medianas y el 25% pequeñas contando con la representación del 72% de los estados de la República.

Respecto a la inscripción de prácticas por categoría: 51 Contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible; 40 Fomento al desarrollo y calidad de vida de los colaboradores; 24 Acelerar la digitalización; 16 Impulsar la transparencia y 6 Desarrollo de proveedores.

La entrega del Reconocimiento Empresas Excepcionales contó con la participación de Francisco Cervantes Díaz, Presidente del Consejo Coordinador Empresarial; Antonio del Valle Perochena, Presidente del Consejo Mexicano de Negocios; Salvador Villalobos Gómez, Presidente Ejecutivo del Consejo de la Comunicación; José Antonio Loret de Mola Gomoroy, Vicepresidente Nacional de Emprendimiento e Innovación de la Confederación Patronal de la República Mexicana; Gina Díez Barroso Azcárraga, representante de México en el G20 Empower; Carlos Mendieta Zerón, Presidente del Pacto Mundial México; Gema Moreno Vega, socia líder de Talento y Ética de Deloitte Spanish Latinoamérica; y Francisco X. Casanueva Pérez, Presidente del Consejo Directivo del Instituto para el Fomento a la Calidad.

Sobre el Reconocimiento Empresas Excepcionales, el Ing. Francisco X. Casanueva, Presidente del Consejo Directivo del Instituto para el Fomento a la Calidad, comentó: «Para el Instituto, Empresas Excepcionales, representa la gran oportunidad para reconocer el talento y compromiso de los colaboradores y el liderazgo transformador que lleva la Dimensión Social de las Empresas, de las buenas intenciones hacia una generación de valor tangible”. Y señaló que “Reconocerlas públicamente las coloca en un nivel aspiracional que sirve de palanca de arrastre para motivar y empoderar a otras empresas a convertirse en referentes en la generación de bienestar de los colaboradores, la transformación digital, la transparencia, la contribución al desarrollo sostenible y el fortalecimiento de las cadenas de valor”.

La ceremonia de premiación de la segunda edición de Empresas Excepcionales, fue el marco del lanzamiento del Premio a la Excelencia Empresarial de México (PREXCEL), máxima distinción a las pequeñas, medianas y grandes empresas por su gestión integral y la creación de valor sobresaliente desde su Dimensión Social. Al respecto, el Ing. Casanueva, dijo: “Con el apoyo del Consejo Coordinador Empresarial y el Consejo de la Comunicación, así como de las instituciones que decidan sumarse a esta iniciativa nacional, lograremos hacer del PREXCEL un programa poderoso para impulsar la cultura de excelencia que fomenta el cambio significativo y el valor tangible del impacto social y económico que generan las empresas

Acerca del CCE

El Consejo Coordinador Empresarial (CCE) es el máximo órgano de representación del sector privado, y agrupa a las 14 organizaciones cúpula empresariales, que en su conjunto aglutinan a más de 2 mil asociaciones y alrededor del 80% del PIB de México. Su misión es coordinar y representar a las organizaciones del sector empresarial para ser el motor del desarrollo económico y social de México, impulsando de manera sustentable la productividad, la innovación, el empleo formal y la inversión.

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Firma de convenio de colaboración entre el CCE y la Asociación Internacional para la Economía Sostenible (IASE®)

Redacción / Enlazadot

Ciudad de México.- Se llevó a cabo la firma del convenio de colaboración entre el Consejo Coordinador Empresarial (CCE), así como de la Asociación Internacional para la Economía Sostenible (IASE®) en México, el cual busca el fortalecimiento de la estrategia de promoción, educación, divulgación y desarrollo de la implementación de los criterios medioambientales, sociales y corporativos (ESG, por sus siglas en inglés) en el ámbito empresarial de México.

Entre las múltiples finalidades de esta alianza, el acuerdo hace hincapié en el trabajo conjunto en actividades para incluir los factores ESG en el modelo de negocio de empresas, tanto grandes como pequeñas y medianas (PyMEs), a través de la creación y ejecución de programas que eleven la conciencia en el desarrollo sostenible y sus beneficios para la economía local y global, así como alentar al espectro empresarial hacia la transformación financiera, la innovación y el desarrollo tecnológico enfocados en sostenibilidad.

La IASE® busca cerrar la brecha que existe entre los organismos especializados en sostenibilidad basada en los criterios ESG y los profesionales de todos los sectores financieros y empresariales, reguladores, gobierno e iniciativa privada, teniendo un lenguaje común de competencias y conocimientos que fortalezcan los modelos de desarrollo sostenible. Los criterios ESG los tenemos que promover e implementar todos los integrantes del sector empresarial, sin importar el tamaño de la empresa o el puesto en la organización.

Como parte de la estrategia derivada de la colaboración entre ambos organismos, también se dieron a conocer los medios para lograr sus objetivos, como el posicionamiento de los criterios ESG en la agenda del sector empresarial, programas de difusión, desarrollo y publicación de contenido educativo, artículos periodísticos y/o académicos, así como la participación activa de IASE® México en la redacción de Anexos y Contenido sobre Desarrollo Sostenible del Código de Principios y Mejores Prácticas de Gobierno Corporativo del CCE. Todo ello, con la finalidad de participar y enriquecer el entorno de la opinión pública en la pertinencia y urgencia de estos temas

Durante su participación, el presidente de la Comisión de Gobierno Corporativo del CCE, Bernardo Rivadeneyra, destacó que “es de vital importancia posicionar los criterios ASG en la agenda del sector empresarial y en toda clase de empresas, giros y tamaños. Su inclusión en el Código de Gobierno Corporativo mexicano materializará dicha prioridad. El reto subsiguiente será su promoción, implementación y medición de resultados. Sin duda será también de mucha utilidad la colaboración del IASE, pues urge que las empresas en México conozcan y apliquen en sus modelos de negocio estos nuevos conceptos de gestión y sostenibilidad empresarial”.

En tanto, Rodrigo Manrique Gómez Pimienta, Director Ejecutivo de IASE® México, aseguró que “el desarrollo económico de México está comprometido con que cuidemos el medio ambiente, tengamos mejores relaciones labores (por ejemplo, con principios de seguridad, salud y equidad de género) y que las empresas impacten positivamente en el entorno donde operan. Sin duda, la alianza que hoy estamos oficializando nos ayudará a lograrlo”.

En la firma estuvieron presentes Bernardo Rivadeneyra, Presidente de la Comisión de Gobierno Corporativo del CCE; Rodrigo Manrique Gómez Pimienta, Director Ejecutivo de IASE® México; Carmen Micu, Presidenta de IASE® Internacional; y Silvia Dávalos de la Rosa, Directora General de Políticas Públicas y Comisiones del CCE.

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El CCE encabeza misión empresarial de alto nivel en España

Redacción / Enlazadot

Ciudad de México.- El Presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), Francisco Cervantes Díaz encabezó el primero de tres días de la misión empresarial de alto nivel en Madrid, España, acompañado por el Presidente de la Confederación de Cámaras Industriales (CONCAMIN), José Abugaber Andonie; el Presidente de la Cámara de Comercio de la Ciudad de México (CANACO CDMX), José Rodríguez Cárdenas; el Presidente de la Industria Nacional de Autopartes (INA), Francisco González Díaz; el Subsecretario de la Confederación Patronal de la República Mexicana (COPARMEX), José Loret de Mola Gomory; el Secretario General de la Confederación de Cámaras Nacionales de Comercio, Servicios y Turismo (CONCANACO SERVYTUR), Guillermo Romero Rodríguez; y el Vicepresidente Ejecutivo del Consejo Empresarial Mexicano de Comercio Exterior, Inversión y Tecnología (COMCE), Sergio Contreras Pérez.

Como parte de las actividades de su gira de trabajo por el país europeo, el Presidente Cervantes se reunió con el Ministro de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación de España y Secretario de Estado para Iberoamérica y el Caribe y el Español en el Mundo, Juan Fernández Trigo, con quien conversó sobre los retos y oportunidades que enfrentan ambos países, en un contexto de reactivación económica post pandemia.

Posteriormente, en el marco del foro “México y España, una apuesta empresarial de futuro” organizado por la Confederación Española de Organizaciones Empresariales -y que contó con la participación de la Secretaria de Estado de Comercio de España, Xiana Méndez; el presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Antonio Garamendi; y el presidente de la Cámara de Comercio de España, José Luis Bonet-, el Presidente del CCE agradeció la asistencia de los líderes del sector privado de ambos países y de los funcionarios públicos, destacó las similitudes en los sectores manufacturero, comercio, turismo, agrícola, así como en el desarrollo permanente de infraestructuras, y resaltó que España es el segundo inversionista más importante de México con 80 mil millones de dólares invertidos en los últimos 24 años.

En el acto, Xiana Méndez resaltó la importancia que el Acuerdo Global entre México y la Unión Europea ha tenido como “vía para mantener unas relaciones comerciales abiertas y estables y expresamos la confianza en que las autoridades mexicanas y la Comisión Europea puedan encontrar una solución pronta y adecuada para su modernización”. Asimismo, Méndez abordó también el compromiso y la colaboración para favorecer la inversión española en México y viceversa, la inversión mexicana en nuestro país.

A su vez, el presidente de CEOE, Antonio Garamendi, abogó por seguir fortaleciendo la relación con México durante estos días, para alcanzar sociedades más unidas y prósperas, siempre mediante el diálogo y el bienestar de los países y de sus ciudadanos, haciendo uso del mejor instrumento de inclusión social que existe: la creación de empleo. Garamendi informó de que México es el sexto país inversor en España con 7,000 empresas instaladas, y el tercero en la Unión Europea. Apostó además por realizar un trabajo conjunto para que logremos entre todos un futuro de economía circular y digital, de cambio y, sobre todo, de renovación.

Posteriormente, durante su reunión con el Gobernador del Banco de España, Pablo Hernández de Cos, Francisco Cervantes y la delegación empresarial mexicana intercambiaron sus puntos de vista sobre el ámbito monetario y financiero de ambas naciones, en el ánimo de continuar abonando a una relación cada vez más estrecha y con mayores oportunidades para la inversión.

Finalmente, el líder empresarial mexicano y las respectivas delegaciones se dieron cita en La Casa de México en España, un esfuerzo conjunto de la sociedad civil y del gobierno para promover a nuestro país. En este acto se destacó una vez más la prioridad de explorar oportunidades para desarrollar conjuntamente la agenda en temas culturales, de negocios, de emprendimiento, turísticos, gastronómicos y de desarrollo comunitario, entre otros.

Así finalizó el primero de tres días de la gira que encabeza el Presidente del Consejo Coordinador Empresarial, durante los cuales se reunirá con representantes de la Secretaría de Estado de Iberoamérica; con la Secretaría de Estado de Comercio; con el Club Español de Energía; con la Comisión de Asuntos Exteriores del Congreso de los Diputados; con la Alcaldía del Ayuntamiento de Madrid; entre otras instituciones y empresas, con el firme objetivo de hermanar a la iniciativa privada de ambas naciones.

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Atzimba Romero es nombrada Directora General Ejecutiva del CCE

Redacción / Enlazadot

Ciudad de México.- El Consejo Coordinador Empresarial (CCE) informa que en la Reunión de Consejo Nacional fue ratificado el nombramiento -que aprobó la Comisión Ejecutiva el pasado 6 de septiembre- de la Mtra. Atzimba Romero Gallegos como Directora General Ejecutiva, en sustitución del Mtro. Javier Treviño Cantú.

Atzimba Romero cuenta con más de 15 años de experiencia en comunicación y asuntos corporativos. Obtuvo el grado de Maestría en Comunicación Corporativa por la Universidad Complutense de Madrid y de Maestría en Asuntos Públicos por el Centro de Investigación y Docencia Económicas (CIDE). Además, se ha desempeñado en industrias de consumo, tecnología y farmacéutica, y participa como consultora senior en la Fundación Mexicana para la Salud (FUNSALUD).

Por su parte, el Mtro. Javier Treviño inicia una nueva etapa en el ámbito profesional como Vicepresidente Senior de Asuntos Corporativos de Walmart de México y Centroamérica, cargo en el que la comunidad empresarial le desea el mayor de los éxitos.

Con el nombramiento de la Mtra. Atzimba Romero, el Consejo Coordinador Empresarial ratifica su compromiso con la sociedad de contar con colaboradores altamente capaces y comprometidos para trabajar en la consolidación de un país más justo, inclusivo, responsable y sostenible.

Acerca del CCE

El Consejo Coordinador Empresarial es el máximo órgano de representación del sector privado, y agrupa a las 14 organizaciones cúpula empresariales, que en su conjunto aglutinan a más de 2 mil asociaciones y alrededor del 80% del PIB de México. Su misión es coordinar y representar a las organizaciones del sector empresarial para ser el motor del desarrollo económico y social de México, impulsando de manera sustentable la productividad, la innovación, el empleo formal y la inversión.

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CCE e INAI suscriben convenio para promover aprovechamiento del acceso a la información, transparencia y datos abiertos en sector empresarial

Redacción / Enlazadot

Ciudad de México.- El Consejo Coordinador Empresarial (CCE) y el Instituto Nacional de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales (INAI) suscribieron un Convenio General de Colaboración para planear y ejecutar, de manera conjunta, actividades y estrategias dirigidas a promover el aprovechamiento del derecho de acceso a la información pública entre las cámaras empresariales y empresas del país, así como mecanismos de transparencia proactiva y datos abiertos.

Asimismo, el CCE y el INAI firmaron un Convenio Específico para la implementación de la prueba piloto del Plan Nacional de Socialización del Derecho de Acceso a la Información (PlanDAI) en el sector empresarial. Mediante estos acuerdos, las dos instituciones se comprometen a organizar, entre otras acciones, capacitaciones y jornadas de socialización dirigidas a cámaras empresariales y empresas del país, con el fin de divulgar e incrementar su conocimiento sobre el derecho de acceso a la información y su utilidad para mejorar situaciones o solucionar problemáticas.

Para la implementación del PlanDAI, el Instituto capacitará y asesorará a las personas que el CCE designe como personas facilitadoras y apoyará en la realización de las jornadas de socialización y las actividades que deriven de ellas. Por su parte, el CCE definirá las fechas, horarios y sedes para las jornadas de socialización del derecho de acceso a la información con sus usuarios y elaborará un informe final sobre la implementación del PlanDAI, entre otras tareas.

Al suscribir los convenios, la Comisionada Presidenta del INAI, Blanca Lilia Ibarra Cadena, aseguró que el PlanDAI es una política con la cual se busca ampliar el conocimiento del derecho de acceso a la información entre los diferentes grupos de la población, incluido el sector empresarial, cuyos representantes han defendido al Instituto para que siga siendo una institución autónoma, garante de derechos humanos, así como un equilibrio entre los poderes públicos, con el fin de mantener un Estado democrático.

“El derecho de acceso a la información da pauta no solamente a la resolución de problemas, sino también a que se puedan construir puentes de diálogo con las autoridades, combatir la corrupción en el sentido de que amplifica y permite visualizar aquellos actos de corrupción y también diversificar la base de beneficiarios para vincularnos con otros grupos y potenciar el ejercicio de otros derechos”, planteó.

A su vez, el Presidente del CCE, Francisco Cervantes Díaz, destacó que, “para el sector privado, promover la cultura de la transparencia es una prioridad dentro de los principios que rigen nuestro Código de Integridad y Ética Empresarial. Es por ello que, entre las acciones que procuramos impulsar al interior de nuestras organizaciones, destaca el buscar asesoría, a través de organismos públicos como privados, para consolidar estrategias que nos permitan incidir de manera positiva en nuestro entorno”.

“En ese sentido, el PlanDAI nos brinda la posibilidad de utilizar la información pública para resolver no sólo situaciones cotidianas del empresariado, sino también para ser parte activa del proceso de mejora de nuestras comunidades, construir soluciones a problemas concretos y mejorar la calidad de vida de nuestros colaboradores”, afirmó.

En calidad de testigo de honor, el Comisionado del INAI, Adrián Alcalá Méndez, Coordinador de la Comisión de Políticas de Acceso, Gobierno Abierto y Transparencia del Instituto, señaló que con la firma de este convenio se formaliza la alianza entre el CCE y sus organismos asociados con el órgano garante nacional, con el objetivo de construir un nuevo modelo de socialización para el aprovechamiento y utilidad de la información pública al servicio del emprendimiento y el desarrollo económico nacional, a partir del PlanDAI empresarial .

“El día de hoy, todas y todos marcaremos el inicio de una etapa nueva de los esfuerzos de promoción del derecho de acceso a la información pública para llevarlo a la fuerza productiva de este país pero, sobre todo, del inicio de una nueva relación fuerte e inédita entre el empresariado y el órgano garante nacional de acceso a la información y protección de datos personales”, subrayó.

En el acto protocolario, que tuvo lugar en el Salón Javier Solana del INAI, estuvieron presentes las Comisionadas Norma Julieta del Río Venegas y Josefina Román Vergara y el Comisionado Francisco Javier Acuña Llamas; la Secretaria de Acceso a la Información del Instituto, Ileana Hidalgo Rioja, así como la Comisionada del INFOCDMX, Laura Lizette Enríquez Rodríguez.

Por parte de la iniciativa privada, asistieron Javier Treviño Cantú, Director General Ejecutivo del CCE; Ligia González Lozano, Presidenta de la Comisión de Integridad y Ética del CCE; José Héctor Tejada Shaar, Presidente de la CONCANACO; Vicente Yáñez Solloa, Presidente Ejecutivo de la ANTAD; Bernardo González, Presidente Ejecutivo de la AMAFORE; y Emilio Carrillo, representante del CMN, entre otros.

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