Por Laura Gutiérrez Franco

Con una participación superior a los tres millones de talentos conectados de cerca de 20 países, la primera edición 100 por ciento virtual, Jalisco Talent Land Digital 2021, logró posicionar a la entidad como un polo de innovación internacional e impulsó el talento local, afirmó el Secretario de Innovación, Ciencia y Tecnología, Alfonso Pompa Padilla.

“La versión de este año ha sido verdaderamente espectacular, en el número de participantes tanto del estado de Jalisco, como de México y el mundo. Es la gran feria de los innovadores, de los creativos, de los emprendedores, de los expertos en tecnología que vienen a compartir sus proyectos, sus conocimientos, sus ideas y por supuesto sus ideales y sus sueños”, comentó el titular de la SICyT.

A través de becas otorgadas por diversos mecanismos, se logró la asistencia de 50 mil estudiantes de educación media y superior de Jalisco, los cuales tuvieron la oportunidad de ingresar a más de 500 horas de contenido distribuido en 11 canales temáticos.

Con la firma de convenio de colaboración entre la Plataforma Abierta de Innovación (PLAi) y Talent Land, se subirán 25 contenidos de conferencistas que participaron en esta edición para que formen parte de la sección “Aprender” de esta plataforma, la cual contiene cursos y contenido educativo en ejes temáticos de: Tecnologías de la Información, industria 4.0, innovación y emprendimiento, industrias creativas y soft skills.

Respecto a las más de 700 becas a emprendedores que otorgó la SICyT para que participaran en Jalisco Talent Land Digital, Pompa Padilla explicó se les dará seguimiento para ver cómo impulsar sus proyectos a través de la Red de Centros de Innovación (REDi), la cual se compone de espacios físicos y virtuales en donde hay desde programas de emprendimiento, eventos de innovación hasta espacios adecuados para coworking, entre otros servicios.

Recordó que actualmente hay tres sedes de REDi operando, una en el Área Metropolitana de Guadalajara, otra en Ocotlán y una más en Zapotlán el Grande, pero que se prevé que se adhieran seis sedes más en los próximos meses.

Por último, el Secretario de Innovación destacó que la modalidad virtual de Talent Land llegó para quedarse y que prevén que la siguiente edición de este evento se realice de manera híbrida: digital y presencial.

Redacción / Enlazadot

Alrededor de 16 horas diarias son las que una persona, que gana el salario mínimo, debe de trabajar para poder comprar los 121 productos que integran la canasta básica; esto, tras el incremento de 19.20 por ciento que registró la misma entre enero y julio de 2021.

Esto lo dieron a conocer investigadores del Centro Universitario de Ciencias Económico Administrativas (CUCEA) de la UdeG, quienes aseguraron que el aumento de la inflación por arriba de 6 por ciento ha impactado en los bolsillos de la población.

“La personas que ganan menos de un salario mínimo es 18 por ciento de la población de Jalisco; es preocupante que ganen por debajo de 5 mil pesos”, declaró el profesor investigador del Departamento de Economía del CUCEA, maestro Héctor Iván del Toro Ríos.

El especialista dio a conocer que la canasta básica, integrada por 121 productos, tiene un precio de 11 mil 439 pesos al mes de julio de 2021. Por ende, “se necesitan más de 2.7 salarios mínimos para cubrir la totalidad de la canasta básica, sin incluir servicios indispensables para el hogar”, detalló.

“Tras la llegada de la pandemia todos los productos de la canasta básica han aumentado de precio; son 121 productos que se han modificado por las cuestiones inflacionarias, de acaparamiento y climatológicas”, agregó Del Toro Ríos.

Algunos de los productos que más han aumentado son: jitomate saladet (que pasó de 5.90 a 34.50 pesos), tomate bola (de 19.90 a 32.50), tortilla (de 15 a 20), plátano (de 16 a 26.50), carne de puerco (de 92 a 117), gas LP de 30 kilogramos (de 548 a 729), pan de caja (de 34.15 a 43.10), atún (de 18 a 24), lengua de res (de 286 a 314), huevo (de 31 a 36 pesos), y más.

“Alrededor de 151.53 pesos adicionales se requieren para poder adquirir la canasta básica sin la presencia de la inflación”, recalcó.

Si la canasta básica se reduce a 30 productos esenciales para una familia de cuatro miembros, ésta costaría 9 mil 5.60 pesos, pero si se suman siete servicios más (luz, agua, gas, teléfono, renta, gasolina y transporte público) se llegaría a un total de 21 mil pesos.

Añadió que se incrementa aún más si una persona vive con enfermedades como las crónico-degenerativas, y ni qué decir con los insumos sanitarios que se añadieron a las necesidades diarias como cubrebocas, geles y desinfectantes.

Del Toro Ríos explicó que 32.15 por ciento de la población jalisciense vive con menos de 15 mil pesos, y que únicamente 10.51 por ciento gana por arriba de cinco salarios mínimos. “Con esto, vemos que la mayor parte de la población vive con dificultades económicas”.

A partir del primero de enero de 202, el salario mínimo es de 4 mil 251 pesos mensuales o 141.70 diarios.

Todos estos resultados forman parte del estudio “Canasta básica e índice de precios al menudeo de la Zona Metropolitana de Guadalajara”, que realiza el CUCEA.

“Ahí se muestra que el incremento salarial que se dio al inicio del año prácticamente ha quedado en el olvido debido a la inflación de 6.96 por ciento (al mes de julio, tras un análisis realizado por los académicos)”, informó.

Del Toro Ríos equiparó el momento de la situación laboral en México, tras la pandemia, con lo que ocurrió en el tercer trimestre de 2009, “la caída en materia de ocupación ha sido brusca”, lo que afecta a las familias.

Recomendó que para hacer frente a la situación hay que cuidar el empleo, disminuir gastos superfluos, hacer compras inteligentes, evitar la contratación de más deudas, tratar de formular un presupuesto familiar y recurrir al ahorro de 10 por ciento de lo que se gana.

El Jefe del Departamento de Economía, doctor Martín Romero Morett, recalcó que, pese a que el Banco de México promete un crecimiento de la economía de hasta 7 por ciento, dadas las inversiones en el sector público por parte del gobierno federal, “esas inversiones estarán enfocadas en el Centro y Sureste del país; no vemos inversión, hasta ahora, en el resto del país y no sabemos (si sucederán) en el siguiente trienio”.

Añadió que una de las esperanzas es que a través del Tratado de Libre Comercio se siga presionando para que los sindicatos tengan más fuerza y haya incrementos salariales en varios órdenes.

El Director de la División de Economía y Sociedad, doctor Antonio Sánchez Bernal, recordó que se puede consultar los resultados de los más recientes estudios en la plataforma https://economiajalisco.cucea.udg.mx/

Redacción / Enlazadot

Uno de los ponentes más esperados en esta edición de Jalisco Talent Land Digital,

es el creador de contenido, Luis Arturo Villar Sudek, conocido como Luisito

Comunica, quien este miércoles compartió con los talentos ¿Cómo crear una marca

personal?

Comenzó a subir contenido en redes sociales en el 2009 y actualmente cuenta con

más de 35 millones de suscriptores en YouTube. Al darse cuenta de que más

personas lo veían y comentaban sus videos, investigó y se dio cuenta de que ya

existían youtubers, principalmente en Estados Unidos, que cobraban por crear

materiales para esta plataforma.

Esto lo motivó a crear más contenidos y así obtener ganancias por medio de

Youtube. Expresó que otra parte de su éxito, es la constancia y disciplina en subir

material… “Las redes sociales suelen recomendar a las personas más activas”.

“No poner todos los huevos en una sola canasta”, es lo que expresó el youtuber.

Para tener relevancia en el mundo digital, se debe crear material a otras

comunidades y no solo apostarle a una. Esto hace que gente de diversas edades

consumen sus contenidos.

También, gracias al alcance de sus videos, tiene la oportunidad de ser un

empresario. Actualmente cuenta con negocios en ramos como el restaurantero,

bebidas alcohólicas, telefonía móvil, ropa y libros.

“Un compa, hace tiempo me dio un consejo valioso, una

carrera no tiene que crecer verticalmente, también puede

crecer horizontalmente”. Esto le dio la inquietud de involucrarse en otros negocios.

Además, generó un pensamiento de crear más proyectos para emplear a otras

personas.

Pero al tener todo este aglomerado de empresas, sugirió que se debe elegir una

industria principal, su apuesta, es la creación de contenidos. “Si yo no le invierto a

mis redes sociales, entonces lo más seguro es que los demás negocios no vayan a

funcionar”.

¿Cómo crear un equipo de trabajo en redes sociales? Algo que aprendió Luisito

Comunica en este paso del mundo de la creación, es que se debe de tener un

equipo en el que se compartan responsabilidades. Su equipo de trabajo lo integran

aproximadamente 12 personas.

“Siempre que esté en tus posibilidades y que de verdad le veas futuro a algo,

mantenerte en una industria que te mantenga divertido, sonriente y lleno de

experiencias divertidas”. Recomendó que nunca es tarde para hacer y desempeñar

un nuevo proyecto y cumplir cada uno de tus sueños.

Redacción / Enlazadot

Para impulsar la reactivación económica y contribuir en la profesionalización del sector en beneficio de los turistas, la Secretaría de Turismo de Jalisco (Secturjal) firmó un convenio con la Asociación Mexicana de Agencias de Viajes de Occidente, A. C. (AMAV Jalisco), para implementar acciones de capacitación, crecimiento y actualización de estas empresas turísticas y a su vez, promover los destinos del estado en vías de recuperación.

El objetivo es brindar estrategias y herramientas para profesionalizar, actualizar y fortalecer la valiosa labor que realiza este gremio, en el complejo escenario económico actual derivado de la pandemia por COVID-19.

“En el Día del Agente de Viajes, reconocemos el esfuerzo de estos profesionales del turismo a través de la firma de este convenio, en el que se apoyará con capacitación a las agencias pertenecientes a la AMAV Jalisco. Al fortalecer con distintas acciones sus negocios, podrán ofrecer un mejor servicio a los turistas y enfrentar de mejor manera los retos de la llamada nueva normalidad”, comentó el titular de la dependencia, Germán Kotsiras Ralis Cumplido.

“Debido a las graves afectaciones al sector turístico por la contingencia sanitaria, en este acuerdo se hace especial énfasis en la impartición de cursos sobre el manejo responsable del turismo y los protocolos sanitarios, para que los puedan implementar de manera correcta y se cuide ante todo la salud de los colaboradores y los visitantes”, añadió Ralis Cumplido.

Por parte de la AMAV de Occidente el documento fue firmado por su presidente, Juan Felipe Lozano Rodríguez, quien considera que con este convenio se impulsará el crecimiento de estas empresas: “Se reafirma la confianza y la colaboración entre la secretaría y las agencias de viajes, que son un pilar en la reactivación económica, porque cuando a través de la promoción la gente se enamora y quiere viajar a Jalisco, las agencias de viajes del estado somos las principales encargadas de comercializarlo”.

De manera adicional, la Secturjal apoyará con la gestión para que las agencias acreditadas y que cumplan con los lineamientos puedan obtener el Sello de Viaje Seguro que otorga el Consejo Mundial de Viajes y Turismo (WTTC, por sus siglas en inglés), la máxima autoridad a nivel mundial sobre este tema.

Entre las áreas de capacitación contempladas en el convenio destacan la atención al turista, la inclusión y no discriminación de personas, la innovación y tecnología con un enfoque en el marketing, entre otros.

Además, para impulsar la reactivación y recuperación turística de Jalisco, la Secturjal dará capacitación sobre la oferta y nuevos productos turísticos de los principales destinos, pero también de municipios del interior, de manera que los agentes de viajes se conviertan en promotores de nuestro estado.

Para saber

La Asociación Mexicana de Agencias de Viajes de Occidente, A.C., (AMAV Jalisco) está integrada por agencias de viajes minoristas, mayoristas, DMC, operadoras turísticas y demás empresas relacionadas con la industria turística, con el objetivo de otorgar garantía y seguridad a sus clientes.

Redacción / Enlazadot

Ciudad de México.- Los empresarios del sector turismo de México se encuentran listos con todos los protocolos del cuidado de la salud para iniciar las próximas vacaciones de verano 2021, a partir del 10 de julio hasta el 28 de agosto, para brindar seguridad a los más de 20.2 millones de turistas nacionales que recorran los principales destinos del país.

Con esa temática, y para analizar estrategias relacionados a la reactivación del sector turismo, la Confederación de Cámaras Nacionales de Comercio, Servicios y Turismo (Concanaco Servytur) realizó la reunión regional “Reactivación Económica con Turismo Seguro” en Cancún, Quintana Roo, que contó con la participación de presidentes y representantes de las Canacos y Canacopes del sureste y del gobierno federal, estatal y municipal.

En el marco de la reunión el secretario de Turismo Federal, Miguel Torruco Marqués, anunció que los destinos de México, como los de Quintana Roo están preparados para responder a las nuevas expectativas de los paseantes nacionales y extranjeros.

Al respecto el secretario de Turismo Federal, detalló que serán ocho destinos que entrarán en la primera fase de vacunación de trabajadores de establecimientos del sector turístico que inicia en Cancún, Quintana Roo y en Los Cabos, Baja California, para continuar con Puerto Vallarta, Mazatlán, Nuevo Vallarta, Ciudad de México, Playa del Carmen, ya que es vital para la recuperación económica del sector.

Para alinear estrategias con la iniciativa privada se contó con la presencia de las secretarias de Salud y Turismo de Quintana Roo, Alejandra Aguirre Crespo y Marisol Vanegas Pérez, así como de la alcaldesa de Cancún, Mara Lezama Espinosa. quienes expusieron las acciones que emprendieron para contrarrestar los efectos desbastadores de la pandemia del Covid-19, y mantenerse como un estado activo en el turismo.

En la sede de la Canaco Cancún, que preside Jaime Manuel Carrillo Figueroa, el dirigente de la Concanaco Servytur, José Manuel López Campos, aseveró que actualmente la actividad turística se encuentra en un punto donde regresar la dinámica económica de los destinos turísticos del país dependerá de las acciones que lleven a cabo la sociedad civil y los sectores productivos en coordinación con las autoridades.

Sostuvo que las acciones coordinadas pueden ser el equilibrio entre seguir hacia la recuperación sostenible o retornar a nuevos confinamientos que pondrán en riesgo a miles de empresas del sector en todo el país.

Por ello, resaltó la importancia de la reunión en Cancún, el lugar turístico más importante de México, y de los mejores del Caribe, y de Latinoamérica pues fue un espacio donde se asumieron compromisos para reflexionar, opinar y conocer estrategias que se pueden implementar para tener empresas seguras y libres de contagios del COVID-19 en el sureste del país.

Por su parte, el secretario de turismo federal, Miguel Torruco Marqués anotó que las expectativas para este verano 2021, en base a cifras de Datatur, es que lleguen a los diferentes destinos del país 20.2 millones de turistas, 178 por ciento más que en el mismo período del 2020, cuando arribaron 7.4 millones.

En ese sentido, precisó que los destinos que captarán el mayor número de visitantes serán: Cancún, Acapulco, Mazatlán, CDMX, Guadalajara, Monterrey, Ciudad Juárez, Tijuana, Mérida León y Oaxaca.

Indicó que en base a expectativas de las Asociaciones de Hoteles del país, se espera cerrar el 2021 con la llegada de 26.8 millones de turistas internacionales, quienes dejarían una derrama de 12 mil 200 millones de dólares.

“Todos esos visitantes en conjunto, anotó, dejarían un consumo de 2.5 billones de pesos y una ocupación de 44 por ciento, 17 por ciento más que en 2020 y una participación en el PIB de 7.1 por ciento.

Torruco Marqués sostuvo que el turismo interno cambió de perfil, ya que actualmente busca lugares con más espacios, al aire libre, un mayor contacto con la naturaleza, y en ese sentido Quintana Roo tiene todo para responder a esas expectativas.

Precisó que ese cambio de perfil dejó 258 millones de dólares y 102 millones de personas hospedadas en hotel, con una ocupación de 82 por ciento.

Redacción / Enlazadot

Ciudad de México.- CONFITEXPO 2021, que se realizará de manera presencial del 3 al 6 de agosto en su habitual sede de Expo Guadalajara, será la vitrina donde diversos nuevos productos serán lanzados al mercado conteniendo sabores que las tendencias veganas y vegetarianas pululan hoy día.

La industria del dulce, chocolate y la botana, se ha fortalecido al rediseñar su nuevo etiquetado, aplicando las recién dictadas normas que vienen rigiendo desde hace algunos meses, donde se especifica a detalle, el contenido de ingredientes que cada producto contiene.

Sin duda esta medida provocó una disminución en el consumo de productos dulces y salados, pero fue momentánea, ya que el mercado presentó un considerable aumento en su demanda durante los últimos meses, pues se ha comprobado que, dentro de cada pedido solicitado a domicilio, éste contenía por lo menos, uno de estos productos.

En el mercado latinoamericano, la demanda el consumo de dulces, chocolates y botanas es constante.

Dulce batalla la han llamado algunos observadores de la economía en México, ya que a pesar del cierre de establecimientos que por la pandemia proliferó, no así la demanda de los productos dulces y salados que ya han ganado espacio en la preferencia del público consumidor.

El ataque cibernético que esta industria ha recibido, al ser calificada como la causante de la obesidad en nuestro país, provocó que los fabricantes se aplicarán en la producción de los mismos, resaltando los beneficios energéticos que aportan al ser humano al ser consumidos.

De cualquier manera, la industria de la confitería mostrará una vez más su profundo desarrollo al desvelar los nuevos productos concebidos durante los meses de encierro que hemos padecido.

El encuentro se realizará del 3 al 6 de agosto en las instalaciones de Expo Guadalajara en Guadalajara, Jalisco, donde serán observadas las principales normas de precaución que el mismo Centro está llevando a cabo, para evitar contagios.

Manténgase informado revisando la web www.confitexpo.com donde podrá registrarse, si cubre el perfil solicitado, para que reciba su gafete de entrada.

Redacción / Enlazadot

Dignificar el trabajo de artesanos ceramistas mexicanos que pertenecen a comunidades indígenas es el objetivo de la tienda virtual Piel de Barro.

Una iniciativa de la Escuela Nacional de Cerámica que nació tras identificar las carencias de canales de venta de los alfareros, y que se presentó en el Ayuntamiento de Tonalá.

En la cuna alfarera, David Aceves Barajas, director de la Escuela Nacional de Cerámica, resaltó la importancia de apoyar a este sector, que dijo, ha salido afectado tanto por la pandemia de Covid-19 como por la poca visibilización que se ha dado a su trabajo, factores que han derivado en el desplazamiento de familias en busca de mejoras económicas.

“En zonas rurales muchísima gente vive de esto (artesanías) y han estado emigrando. Conocemos familias que se han ido a Estados Unidos y han tenido que emigrar al no poder vivir del trabajo que hacen”, compartió.

Mariana Fernández Garciarce, directora de la tienda virtual Piel de Barro, señaló que actualmente las tiendas de artesanías o galerías, obtienen hasta 2 mil por ciento más de ganancias respecto al costo al que las adquirieron con los artesanos.

Lo que se podrá evitar a través de la plataforma Piel de Barro, pues ésta representará un canal de venta aliado de los artesanos, en donde además de cobrar los precios justos por sus piezas, también serán proyectados a nivel internacional: “Queremos que su obra llegue a todo el mundo, no nada más a México”, destacó.

Además, indicó, que la plataforma referida fomentará la filosofía de “Cuánto es lo más”, para invitar a los compradores a valorar el trabajo de los artesanos y no regatear el precio de sus obras.

Para garantizar las ganancias de los artesanos, Piel de Barro fijará un precio justo por sus productos para posteriormente exponerlos a compradores nacionales e internacionales, quienes también cuentan con la opción de ofrecer un precio mayor al estipulado.

Horacio Fernández, Presidente del Consejo de la Escuela Nacional de Cerámica, destacó que este proyecto es un baluarte de la cultura mexicana a través de la alfarería y los artesanos. Y agradeció a los directivos de Industrias Tajín que apuestan por proyectos de gran envergadura como la Escuela Nacional de Cerámica.

En el evento participaron Alejandro Guzmán Larralde, Coordinador General Estratégico de Crecimiento y Desarrollo Económico; la señora María Guadalupe Garciarce Michel, Consejera de la Escuela Nacional de Cerámica; Margarita Alfaro Aranguren, Directora General de Fomento Artesanal de la Secretaría de Desarrollo Económico y Salvador Romero Cueva, Secretario General del Ayuntamiento de Tonalá.

Redacción / Enlazadot

De día o de noche y en zonas geográficas de difícil acceso, las aeronaves no tripuladas de Hydra Technologies son utilizadas de forma eficaz en operativos de seguridad ciudadana, patrullajes de vías de comunicación, seguridad portuaria y fronteriza, detección de incendios forestales, inundaciones y desastres naturales, así como para aplicaciones en los sectores agrícola, hidrológico y medio ambiente, entre otros usos.

Con sede en Jalisco, Hydra Technologies es líder en Latinoamérica en el diseño, desarrollo, fabricación y operación de sistemas y servicios de vigilancia aéreos no tripulados (UAS, por sus siglas en inglés). Desde su fundación en 2005, esta compañía ha desarrollado 11 modelos de UAS, con un acumulado de más de 100 mil horas de vuelo.

Actualmente, los UAS de Hydra son utilizados para operaciones estratégicas por diversas corporaciones e instituciones, autoridades de protección civil y gobiernos locales.

Los sistemas aéreos no tripulados, también conocidos como sistemas remotamente tripulados, son una tecnología clave en operativos de auxilio a la población en caso de sismos, inundaciones y situaciones de emergencia causadas por lluvias, huracanes o tormentas tropicales.

La eficacia de los UAS de Hydra está demostrada además en tareas relacionadas con medio ambiente y ecología, agricultura y sector forestal, como son: combate de incendios en bosques o áreas naturales, detección de tala ilegal, monitoreo de descargas contaminantes en ríos o cuencas, control de plagas en cultivos, evaluación de daños en zonas agrícolas tras el paso de fenómenos meteorológicos de alto impacto, y además para documentar el avance en reforestaciones.

En el caso de inundaciones, por ejemplo, las cámaras de los sistemas aéreos no tripulados de Hydra pueden identificar dónde están desbordados los ríos, qué caminos están afectados, cuáles son las poblaciones en donde el acceso se ha vuelto difícil porque colapsó un puente o se inundaron los caminos.

Toda esa información se transmite en tiempo real al centro de comando y control –en tierra- y está disponible para las autoridades, por ejemplo, antes de que se envíe un convoy con ayuda para damnificados, ya que les ofrece información precisa por dónde sí pueden transitar y cuáles son las zonas más afectadas.

Otra de las aplicaciones de estos sistemas es para el apoyo en el control y combate de incendios forestales: pueden sobrevolar áreas boscosas de grandes extensiones y detectar, a través de cámaras y sensores, el humo y el calor. De forma inmediata, las personas que están en tierra sabrán cuál es el punto exacto donde está el fuego, lo cual facilita la toma de decisiones de las autoridades.

El sistema aéreo no tripulado que ofrece Hydra consiste en un centro de mando y control en tierra, las aeronaves y el equipamiento de éstas, con cámaras de última generación de fotografía fija, cámaras de luz visible, cámaras de imágenes hiperespectrales, sensores térmicos, sistemas fotogramétricos o de detección de gases de efecto invernadero, dependiendo del uso que se le dará.

Las aeronaves no tripuladas de Hydra están diseñadas para operar de día o de noche en las misiones más complejas. Miden 6.11 metros, de punta a punta de ala, estos equipos tácticos tienen una autonomía de hasta 12 horas, con radio de operación de hasta 120 kilómetros y capacidad de relevo en vuelo.

Hydra Technologies ha sido reconocida por su innovación tecnológica por parte de distinguidas asociaciones nacionales e internacionales, incluyendo la Asociación Internacional de Vehículos No Tripulados (AUVSI); además, sus aeronaves y estaciones de control son diseñadas y manufacturadas bajo los estándares de la Asociación Europea Joint Authorities for Rulemaking of Unmanned Systems (JARUS, por sus siglas en inglés).

La compañía concretó en marzo pasado una alianza comercial con Trident Aerospace, para la comercialización de sistemas aéreos no tripulados en el continente americano, con proyectos de expansión al medio oriente y África.

Redacción / Enlazadot

Ciudad de México.- En el marco de la reunión “Jóvenes Construyendo el Futuro: impulsando el talento mexicano”, organizada por el Consejo Coordinador Empresarial (CCE), la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y el sector empresarial, refrendaron su compromiso con la creación de oportunidades para los jóvenes mexicanos e impulsar su talento.

A más de dos años de su lanzamiento, el Programa Jóvenes Construyendo el Futuro ha beneficiado a un millón 800 mil aprendices inscritos en más de 200 mil centros de trabajo. El compromiso del sector privado con el programa y el trabajo colaborativo y permanente con el equipo de la STPS ha conseguido cambiar la vida de miles de jóvenes a través de la capacitación de calidad en habilidades para la vida y el trabajo, a fin de brindarles más y mejores oportunidades.

El CCE y la STPS dieron a conocer los resultados del esfuerzo colaborativo como las más de 400 sesiones de trabajo conjunto para fortalecer el programa, garantizar la mejora continua, transparencia y rendición de cuentas en su implementación. De cara al segundo semestre del año se presentaron las mejoras al programa con el objetivo de sumar a más centros de trabajo que ofrezcan más oportunidades de calidad al talento joven mexicano.

Pablo González, presidente de la Comisión de Educación del CCE, dio la bienvenida y afirmó que “el sector empresarial ha generado más de 26 mil oportunidades de capacitación, beneficiando a más de 20 mil jóvenes.

Reconocemos el talento, compromiso, tesón y entusiasmo de los jóvenes participantes. A lo largo de estos dos años hemos sido testigos de cómo, gracias al compromiso de las empresas y sus tutores, se han transformado vidas. Sin duda, Jóvenes Construyendo el Futuro es un verdadero semillero de talento. Y refrendo el compromiso del sector privado”. Desde el sector privado seguiremos trabajando de la mano con el equipo de la STPS para generar instrumentos innovadores que permitan seguir ofreciendo a los aprendices una capacitación integral y de calidad que tenga un impacto real en su futuro”.

Durante el evento, jóvenes y tutores de las empresas del CCE compartieron sus experiencias en dos paneles. En el primero, moderado por Silvia Dávalos, Directora Técnica del CCE, los tutores de MOBILITY ADO, la Asociación de Bancos de México, el Puerto de Liverpool y de SIIG Ingeniería y Consultoría, transmitieron su experiencia a lo largo del proceso de capacitación y manifestaron haber encontrado en los jóvenes aprendices un verdadero semillero de talento.

En el segundo panel, aprendices y egresados de Kimberly Clark de México, Quálitas, Coca-Cola Femsa y Grupo Bimbo contaron, de la mano del Subsecretario Marath Bolaños, cómo su paso por el programa ha cambiado sus vidas.

Daniel Servitje, presidente de Grupo Bimbo, durante su participación señaló “Hemos descubierto que, gracias a los programas de capacitación, que de forma constante se evalúan y evolucionan, los aprendices adquieren las herramientas y capacidades que les han cambiado la vida. Este círculo virtuoso es el que cambiará el rumbo del país de la mano de los jóvenes. Estamos entusiasmados en continuar con la capacitación y, desde Grupo Bimbo, poner nuestro granito de arena en este gran semillero de talento, que sin lugar a duda está cambiando la realidad de la juventud en México”.

Luisa María Alcalde, Secretaria del Trabajo y Previsión Social (STPS), recapituló las principales mejoras y mencionó los retos de cara a esta nueva etapa, dentro de los cuales se encuentran, “el continuar con la construcción de posibilidades y alternativas de oportunidades para cientos de miles de jóvenes, para lo cual, se busca la incorporación de más de 400 mil jóvenes nuevos de aquí a diciembre, de manera que podamos caminar juntos, gobierno y sector privado”.

Asimismo, en su intervención, Marath Bolaños, Subsecretario de Empleo de la STPS, expresó que “Jóvenes Construyendo el Futuro permite facilitar la superación de muchas de las condiciones de las limitaciones de la juventud mexicana, por lo que la apuesta del Programa es la búsqueda de la transformación de esas condiciones para el desarrollo de las capacidades de los jóvenes, contando con una participación tripartita: sociedad, gobierno y unidades económicas, convirtiéndose estas últimas en unidades pedagógicas que facilitan el proceso de enseñanza”.

Por su parte Carlos Salazar, presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE) reiteró el compromiso del sector privado con el desarrollo del talento joven “queremos que todos los jóvenes tengan la oportunidad de moverse socialmente. Los empresarios somos ese vehículo que le permite a millones de jóvenes construir su futuro”. Y reiteró para esta segunda etapa que “México va a obtener mayor movilidad en la medida en que los empresarios, las autoridades, la sociedad como un todo, pero sobre todo los jóvenes, encuentren la posiblidad de ser mejores ciudadanos, mejores personas”.

De forma presencial se dieron cita los presidentes de los organismos del CCE y los participantes en la agenda. Mientras que el resto de los invitados estuvieron presentes de forma virtual.

Sobre Talento Aplicado

Talento Aplicado es la iniciativa del sector privado para promover, impulsar e implementar proyectos que favorezcan la adquisición de habilidades claves de niños y jóvenes mexicanos y faciliten el desarrollo de una estrategia integral de desarrollo de habilidades que les brinde oportunidades para un mejor futuro. https://talentoaplicado.mx/

Acerca del CCE

El Consejo Coordinador Empresarial es el máximo órgano de representación del sector privado, y agrupa a las 12 organizaciones cúpula empresariales, que en su conjunto aglutinan a más de 2 mil asociaciones y alrededor del 80% del PIB de México. Su misión es coordinar y representar a las organizaciones del sector empresarial para ser el motor del desarrollo económico y social de México, impulsando de manera sustentable la productividad, la innovación, el empleo formal y la inversión.

Contacto para medios de comunicación:

Por Laura Gutiérrez Franco

Durante su participación en Jalisco Talent Land Digital 2021, Alfonso Pompa Padilla, dijo que la Red de Centros de Innovación (REDi), junto con la Plataforma Abierta de Innovación (PLAi) son los dos organismos que crearon para llevar la innovación a todos los rincones de Jalisco.

En su conferencia magistral, “El ADN del innovador”, que se realizó en el marco de Jalisco Talent Land Digital 2021, el titular de la Secretaria de Innovación, Ciencia y Tecnología(SICyT), Alfonso Pompa Padilla, dijo que con el fin de descentralizar la innovación, prevén que para el próximo año operen al menos diez centros de la Red de Centros de Innovación (REDi) en todo Jalisco.

“Tenemos que llevar la innovación a todos los rincones de Jalisco, no nada más en donde es más fácil hacerlo, que típicamente es en las universidades y en las ciudades muy grandes”, comentó Pompa Padilla durante su presentación.

REDi es un proyecto estratégico de la SICyT que consta de espacios físicos y virtuales en donde hay desde programas de emprendimiento, eventos de innovación hasta espacios adecuados para coworking, entre otros servicios. Actualmente tiene tres sedes en operación: una en el Área Metropolitana de Guadalajara, otra en Ocotlán y una más en Zapotlán el Grande. A éstas se sumarán seis más que estarán ubicadas dentro de algunos de los 13 Institutos Tecnológicos José Mario Molina Pasquel y Henríquez (TecMM).

El secretario destacó que tanto REDi como la Plataforma Abierta de Innovación (PLAi) fueron creados para llevar la innovación y desarrollar el talento en todo Jalisco. Sobre PLAi, explicó que su rol fue clave durante la crisis económica ocasionada por Covid-19, pues a través de sus cursos y capacitaciones en línea apoyó a diversas empresas medianas y pequeñas en este periodo.

“Nuestra intención es llegar al menos a diez centros el próximo año y tener esa red donde las personas puedan recibir a través de la Plataforma Abierta de Innovación (PLAi), todos sus contenidos y la posibilidad de ponerse en contacto con otros”, dijo.

Para apoyar al desarrollo científico y tecnológico de Jalisco, Pompa Padilla destacó en su conferencia tres programas existentes en el Consejo Estatal de Ciencia y Tecnología (COECYTJAL). El primero de ellos es el Programa de Innovación en Jalisco (PROINNJAL); el Fondo de Desarrollo Científico de Jalisco (FODECIJAL), y el Programa de la Ciencia al Mercado.

Afirmó que en Jalisco existen casos de innovadores como Francisco Valdéz, que es un experto en el tratamiento de aguas negras; Juan Armendáriz, quien cuenta con más de 25 patentes internacionales en biotecnología y Margarita Kaplun, experta en solucionar la problemática de consumo de energía a través de rayos infrarrojos, entre otros.

También citó a la fintech Kueski y a 100 ladrillos como ejemplo de startups innovadoras creadas en la entidad.

“Yo creo que si volteamos alrededor podríamos reconocer a nuestros innovadores y podríamos encontrar la forma de cómo apoyarlos”, concluyó.